Warren se incorporó a LegalShield en 2022. Es un ejecutivo experimentado con una importante experiencia impulsando el crecimiento y la rentabilidad de una variedad de empresas. Antes de LegalShield, Warren se desempeñó como vicepresidente ejecutivo y director de operaciones en Poly, donde supervisó las unidades de negocio de productos y servicios, el marketing de productos y alianzas, la estrategia corporativa y el desarrollo empresarial. También ocupó puestos de liderazgo en DISH Network, Sling TV y Comcast.
Warren se graduó en Harvard con un título en economía.
Ogemdi se incorporó a la empresa en 2024. Aporta una gran experiencia y conocimientos como líder de operaciones de ventas y atención al cliente para empresas de la lista Fortune 250 basadas en suscripciones. Antes de LegalShield, fue vicepresidente de operaciones de ventas y planificación empresarial en T-Mobile. También ocupó puestos de liderazgo sénior en Experian y Omni Channel. Al principio de su carrera, trabajó en consultoría de gestión y en tareas de asesoramiento en Ernst & Young, KPMG y Andersen Consulting.
Ogemdi tiene un MBA de la Kenan-Flagler Business School de la UNC y una licenciatura en ingeniería física de la Universidad Obafemi Awolowo, en Ile-Ife, Nigeria.
Julia se incorporó a LegalShield en 2022. Fue asesora general y directora administrativa de Long Term Care Group, donde se centró en mejorar las comunicaciones internas, la participación de los empleados, los controles y la gestión de asuntos contractuales complejos. También trabajó para StoneRiver, Fiserv, Midwest Express Airlines y el bufete de abogados Foley & Lardner.
Julia tiene un doctorado en derecho de Stanford, un máster en historia y filosofía de la ciencia de la Universidad de Cambridge y una licenciatura en matemáticas y filosofía del Grinnell College. Es miembro del grupo internacional “Leadership of a New Kind” y cree que todo el mundo puede aprender y crecer a lo largo de su vida.
Emily ha trabajado en LegalShield desde 2017 y cuenta con más de 20 años de experiencia y liderazgo distinguidos en la industria de beneficios voluntarios. Es responsable de impulsar el desarrollo comercial, formular estrategias efectivas, brindar servicio a los miembros y fomentar el crecimiento de las ventas en los segmentos de afinidad, corredores, beneficios voluntarios, cuentas nacionales y pequeñas empresas.
Emily se ha centrado en planes legales grupales, planes de protección contra el robo de identidad, cobertura médica complementaria y soluciones de daños materiales y personales. Trabajó para empresas de Fortune 500, organizaciones de atención médica, instituciones de educación superior, empleadores del sector público y el gobierno.
Darnell se unió a LegalShield en 1998 después de obtener su título en relaciones públicas de la Bowie State University. Tiene una vasta experiencia en formación de equipos, desarrollo personal y espíritu emprendedor, y ha ganado varios premios, incluido el de Emprendedor del Año de la Cámara Nacional de Comercio Negra. Es mentor de miles de emprendedores y también ha compartido su experiencia con estudiantes de negocios en varias universidades. Después de tener un origen humilde, Darnell se dedicó a brindarles a las personas la oportunidad de alcanzar el éxito, sin importar sus circunstancias. Su compromiso ha llevado a docenas de ganadores de anillos de LegalShield y miembros del Club de Millonarios.
Darnell co-creó Fertile Ground, una organización que permite a otros experimentar el poder de dar.
Don se unió a LegalShield en 1996 como asociado independiente. En 2018, fue nombrado presidente de la División de Redes. A lo largo de su distinguida carrera, ha obtenido numerosos premios por logros importantes, desarrollo de negocios y producción. Ha ocupado varios puestos de liderazgo, incluido el de vicepresidente regional de Florida, vicepresidente comercial de Florida, Ohio y Michigan, y vicepresidente sénior de redes de 26 estados y dos provincias canadienses. Ha asesorado y capacitado a miles de asociados enseñándoles los fundamentos del liderazgo y el desarrollo personal.
Don tiene un título en administración de empresas de la Escuela de Negocios Boler de la Universidad John Carroll. Está casado con Angela y tiene dos hijos, Matthew y David.
Mark trabaja en la empresa desde 2023. Lidera la visión y la estrategia tecnológica de LegalShield. Cuenta con más de 20 años de experiencia en el liderazgo de ingeniería de software, en empresas de consultoría, empresas emergentes y empresas globales. Mark tiene una trayectoria estelar en la ampliación de operaciones, la modernización de tecnología heredada y el desarrollo de equipos y productos de software.
Antes de unirse a LegalShield, Mark dirigió la ingeniería de mercado en Outdoorsy y supervisó las plataformas de viajes y comercio en BCD Travel.
Bob se unió a LegalShield en 2024. Es un estratega de comunicaciones veterano con más de 20 años de experiencia en liderazgo y su experiencia abarca los sectores de tecnología, telecomunicaciones y medios. Su especialidad es diseñar y ejecutar campañas de comunicación de alto impacto que promuevan la estrategia corporativa, el posicionamiento en el mercado y la participación de los empleados.
Bob dirige las comunicaciones internas y externas de LegalShield. Su organización es un activo corporativo indispensable que impulsa los ingresos, mejora la reputación de la marca y unifica la cultura en toda la empresa. Dirige el Story & Design Group, un equipo multifuncional que abarca las redes sociales orgánicas, el desarrollo de contenido, el diseño visual y de UX/UI, la producción de videos, la defensa del consumidor y las comunicaciones corporativas. Su misión colectiva es crear narrativas escritas y visuales convincentes que resuenen en los clientes potenciales y los miembros, amplificando la reputación de la marca de la empresa, el potencial de crecimiento y el éxito del cliente.
Antes de LegalShield, Bob ocupó puestos de liderazgo sénior en DISH Network, Qwest Communications y varias otras empresas.
Vanessa se incorporó a LegalShield en 2023. Colabora estrechamente con el director ejecutivo y el director de tecnología y desempeña un papel fundamental en el desarrollo y la mejora de los productos de LegalShield. Con una sólida formación en derecho y una pasión por la innovación, aporta una amplia experiencia a su función. Comenzó como asociada en bufetes de abogados de primer nivel, donde se especializó en financiación corporativa y reorganizaciones, lo que le proporcionó un profundo conocimiento de los panoramas empresariales y legales. En sus recientes funciones de liderazgo de productos en One Legal, Litera Microsystems y LegalZoom, perfeccionó su experiencia en ofertas legales en línea, lo que contribuyó a su crecimiento y éxito.
Vanessa tiene una excelente trayectoria en estrategia, ideación de productos y gestión. Impulsada por su pasión por ofrecer productos y servicios de alta calidad, continúa dando forma e innovando el futuro de LegalShield. Tiene una licenciatura summa cum laude en inglés del Dartmouth College y obtuvo su doctorado en derecho en la Facultad de Derecho de Yale.
Esta información y la información en los sitios web se proporcionan como una descripción general de los productos y planes ofrecidos por Pre-Paid Legal Services, Inc. ('PPLSI'). También se aplica a los productos ofrecidos a través de PPL Legal Care of Canada Corporation y otras subsidiarias. LegalShield brinda acceso a los servicios legales ofrecidos por una red de bufetes de abogados proveedores a los miembros y sus familiares cubiertos. Ninguna de las entidades corporativas anteriores, ni sus funcionarios, empleados o asociados de ventas, directa o indirectamente, brindan servicios legales, representación o asesoramiento. Cualquier formulario provisto no es un consejo legal y no debe interpretarse como tal. Debe consultar con un abogado para confirmar que el formulario se ajusta a sus necesidades. No se implica ninguna garantía o promesa de mayores ingresos o negocios. Los resultados individuales y el éxito como asociado de ventas independiente dependen del esfuerzo y las habilidades individuales. Estas experiencias son específicas de los esfuerzos, habilidades y motivación de cada asociado independiente. Para obtener estadísticas sobre las ganancias reales, revise la Declaración de divulgación de ingresos. Los empleados y asociados de PPLSI operan bajo nuestra Código de ética Los estudios de casos son experiencias reales de los miembros. Los nombres y las identidades se han cambiado por requisitos de privacidad y privilegios. Los beneficios y precios descritos no siempre están disponibles en todos los estados y provincias canadienses o con todos los planes. Consulte los detalles del plan y su contrato de miembro para obtener información específica en su estado o provincia de residencia. El uso de este sitio web y los servicios está sujeto a los Términos de servicio y la Política de privacidad de PPLSI.
